Studentske.cz

= veřejný seznam, do kterého se zapisují zákonem stanovené údaje o podnikatelích (PO a některé FO), vedou ho rejstříkové soudy jeho součástí je sbírka listin → veřejně přístupná, obsahuje veškeré doklady podnikatele jež je...

všeobecné prameny práva – Ústava a Listina základních práv a svobod hlavní pramen práva – Obchodní zákoník (č. 513/1991 Sb.) Zákoník řeší celou oblast daného práva (zákon jen určitou část). Zahrnuje přehledně a systematicky...

1) FO – musí mít: a) právní subjektivitu → způsobilost k právům a povinnostem (normou stanovená možnost být subjektem práva, tj. být nositelem práv a povinností – vzniká narozením, končí smrtí) b) způsobilost k...

Pokud určitý právní vztah není řešen v obchodním právu, řeší se podle práva občanského. Pokud není daný právní vztah řešen ani v právu občanském, řeší se podle obchodních zvyklostí (pokud tyto neexistují, platí obecné...

jedno z odvětví českého soukromého (zajišťující individuální zájmy) práva určitým způsobem se oddělilo od občanského práva (jeho základy pochází tedy z občanského práva) souhrn právních norem, které řeší postavení podnikatelů, obchodní závazkové vztahy a...

Škoda = majetková újma vyčíslitelná v penězích Odpovědnost zaměstnance za škodu obecná odpovědnost za škodu, kterou způsobil zaměstnanec zaměstnavateli zaviněným porušením povinností při plnění pracovních úkolů či v přímé souvislosti s nimi zaměstnavatel je...

Zaměstnanci se mohou svobodně organizovat v odborových svazech a sdruženích, jejichž posláním je prosazovat a hájit zájmy zaměstnanců vůči zaměstnavatelům. Každá odborová organizace může hájit nejen individuální zájmy svých členů, ale i jejich společné...

Povinnosti zaměstnavatele (vedoucího zaměstnance) zajistit BOZP zaměstnanců při práci (náklady spojené se zajišťováním BOZP hradí zaměstnavatel) vytvářet podmínky pro bezpečné, nezávadné a zdraví neohrožující pracovní prostředí vytvářet vhodnou organizaci práce omezovat vznik rizik a...

1) zákonná péče a) péče o pracovní a životní podmínky a jejich odborný rozvoj (vytváření pracovních podmínek, umožnění stravování) b) péče o kvalifikaci zaměstnanců a její zvyšování (prohlubování kvalifikace, zaškolení nebo zaučení) c) péče...

Ženy nesmějí být zaměstnávány pracemi pod zemí a vůbec pracemi fyzicky nepřiměřenými nebo které ohrožují jejich mateřské poslání zaměstnavatelé jsou povinni pro ně zřizovat, udržovat a zlepšovat hygienická a jiná zařízení v souvislosti s...